CHÍNH SÁCH TUYỂN DỤNG

Stella Kinetics luôn tích cực hoạt động trong ngành công nghiệp FMCG hoàn thiện nhan sắc và sức khỏe con người.
 
Xin bỏ qua toàn bộ mục này nếu bạn không chấp nhận 5 vấn đề sau:
1. Bạn tuyệt đối sẽ đam mê với điều mình làm. Dấu hiệu là: bất kể thuộc hay không thuộc một công ty nào, bạn vẫn dành toàn bộ thời gian để nghiên cứu nghề nghiệp của mình.
2. Bạn sẽ phải làm việc cật lực và nhạy bén hơn.
3. Bạn phải nghiên cứu + kiểm tra (nhân tố quan trọng của thành công & tăng trưởng là nghiên cứu)
4. Bạn là người luôn sẵn sàng học hỏi, năng động, tích cực và thực tế.
5. Bạn là người tỉ mẩn. Sẵn sàng cung cấp dữ liệu và số liệu cho lĩnh vực kiểm soát của mình.
 
Stella Kinetics được thành lập trên tiền đề mô hình trừu tượng hướng tới tổ chức cơ cấu và mô hình lặp lại nhằm mang đến thành công cá nhân và thương mại.
 
Điều đó có nghĩa là chúng tôi tin tưởng mạnh mẽ vào các nguồn tài nguyên thiên nhiên có thể tái tạo xung quanh môi trường sống của chúng ta để giúp con người sinh tồn một cách bền vững, đồng thời chúng tôi thiết kế các tổ chức kinh doanh sub, đơn vị kinh doanh để hỗ trợ thương mại hóa và làm giàu cho tất cả mọi thứ xung quanh ta: người lao động, các bên liên quan, cộng đồng và tổ chức như mục tiêu cuối cùng.
 
Vì thế, chúng tôi tìm kiếm các cá nhân có khả năng tư duy nhạy bén để làm việc hướng tới mục tiêu đó. Bạn hãy đến và làm việc trong một môi trường năng động với những tư duy, ý nghĩ mới và cùng nhau chúng ta làm giàu cho cuộc sống mình. Tuy nhỏ và ít nhưng với đà tiến và luôn không ngừng phát triển.
 
Tại Stella Kinetics, bạn không đơn thuần là nhân viên, mà được coi trọng như một đối tác. Chúng tôi xem bạn như chất xúc tác cho sự tăng trưởng và thay đổi tích cực cho sứ mệnh chăm sóc sức khỏe và sắc đẹp của chúng tôi, với tầm nhìn về sự thịnh vượng, để tạo sự khác biệt cho chính bản thân bạn, cho đời sống công việc và thế giới xung quanh bạn!
 
Hãy tham gia đội ngũ năng động của chúng tôi và tạo nên sự khác biệt!
Bước nhảy thần kỳ cho sự khác biệt!
 
 
BƯỚC CHUẨN BỊ
Trước khi ứng tuyển, chúng tôi khuyên bạn:
- Đọc qua sứ mệnh/ tầm nhìn / danh mục sản phẩm / thương hiệu của công ty.
- Hiểu chúng tôi làm gì, tại sao làm , và bán sản phẩm nào
- Đơn xin việc nên nói rõ lý do bạn muốn hợp tác với công ty và kỹ năng nào của bạn sẽ tạo nên giá trị cho tổ chức.
- Ăn mặc chỉnh tề cho buổi phỏng vấn
 
TẠI SAO BẠN NÊN THAM GIA CÙNG CHÚNG TÔI?
Hãy tham gia vào công ty có nền văn hóa định hướng hiệu suất của chúng tôi, tạo sự khác biệt chuyên nghiệp cho riêng bạn và đóng góp tích cực cho sức khỏe con người.
 
KỲ VỌNG VỚI NHÂN VIÊN
1. Đóng góp vững mạnh: kỹ năng và công việc của bạn.
2. Bạn biết chính xác mình phải làm gì (nhiệm vụ / từng ngày / dài hạn / số liệu cụ thể liên quan đến công việc hiện tại)
3. Bạn muốn cải thiện nghề nghiệp, theo từng ngày
4. Bạn biết mình đứng ở đâu trong tổ chức và làm thế nào để tạo dựng hình ảnh lớn hơn cho công ty.
5. Bạn tìm kiếm một nơi ý nghĩa để làm việc, không chỉ vì tiền.
6. Bạn có khả năng làm việc độc lập và hợp tác theo nhóm.